Product Assurance Engineer (H/F)
A propos d'Exotrail đ
L'espace n'a jamais Ă©tĂ© aussi stratĂ©gique, ni aussi disputĂ©. Demain, la conquĂȘte spatiale ne se gagnera plus seulement en mettant des objets en orbite, mais en leur donnant une seconde vie lĂ -haut, en apprenant Ă les guider, les repositionner, prolonger leur course, avec agilitĂ© et prĂ©cision.
Depuis 2017, nous concevons et exploitons la flotte de services sur laquelle s'appuient les opérateurs commerciaux, les institutions et les armées qui nous font confiance.
Des systĂšmes propulsifs (spacewareâą) haute performance pour petits satellites aux vĂ©hicules de transfert orbital (spacevanâą) multi-missions et multi-orbites, nous dĂ©ployons, exploitons et maintenons en service l'infrastructure spatiale dont dĂ©pendent les acteurs privĂ©s, publics et de dĂ©fense pour mener leurs missions de tĂ©lĂ©communications, d'observation de la Terre ou d'exploration Ă leur terme, plus vite, plus loin, et plus longtemps.
En quelques années, nous sommes passés d'une poignée d'ingénieurs convaincus à une équipe de plus de 200 Exotrailers, répartis entre Massy et Toulouse.
Plus de 75 millions d'euros levĂ©s auprĂšs de fonds de capital-risque prestigieux et d'acteurs publics nous permettent aujourd'hui d'accĂ©lĂ©rer notre mission: rendre lâespace plus durable.
Job Description đ°ïž
Vous rejoignez lâĂ©quipe QualitĂ© dans un contexte de forte croissance et dâindustrialisation de nos produits (propulsion Ă©lectrique et vĂ©hicules spatiaux).
RattachĂ©(e) Ă lâĂ©quipe Product Assurance, vous ĂȘtes un acteur clĂ© de la fiabilitĂ© des produits, en garantissant la conformitĂ© aux exigences techniques, rĂ©glementaires et clients, tout au long du cycle de vie (dĂ©veloppement â production â AIT â opĂ©rations).
Vous intervenez en transverse avec les équipes engineering, production et supply chain, dans un environnement exigeant et innovant.
ResponsabilitĂ©s du poste đšâđ»
Product Assurance & qualité produit
Assurer la mise en Ćuvre des activitĂ©s de product assurance sur lâensemble du cycle de vie produit
Contribuer Ă lâintĂ©gration des exigences qualitĂ© dĂšs les phases de conception
Garantir la qualification des procédés, fournisseurs, composants et matériaux
Participer à la validation des premiÚres productions (proto / séries pilotes)
Définir et suivre les points de contrÎle critiques (AIT, production)
Veiller à la conformité des produits aux standards qualité et exigences clients
Gestion des non-conformités & risques
Piloter le traitement des non-conformités (NCR)
Animer les analyses de causes racines (RCA) et coordonner les actions correctives/préventives
Mettre en place des taskforces en cas de problématiques critiques
Suivre les indicateurs qualité et assurer le reporting
Participer activement aux revues qualité et revues projet
Interface production & supply chain
Travailler en proximité avec les équipes production pour garantir la qualité en fabrication
Superviser les plans de contrÎle et adapter les méthodes de vérification si nécessaire
Contribuer Ă la qualification et au suivi des fournisseurs
Participer aux audits internes et fournisseurs
Amélioration continue & culture qualité
Contribuer Ă lâamĂ©lioration des processus qualitĂ© et industriels
Analyser les rĂ©currences de dĂ©fauts et proposer des plans dâaction
Participer Ă la mise en place dâoutils qualitĂ© (dĂ©fauthĂšques, capitalisation RETEX)
Promouvoir une culture qualité forte et collaborative au sein des équipes
Sensibiliser les équipes aux enjeux qualité et à leur impact client
Gestion des réclamations clients
Piloter le traitement des réclamations qualité clients
Assurer les analyses de causes profondes et le suivi des actions associées
Coordonner les interactions avec les équipes internes et externes
Profil recherchĂ© đââïž
Formation & expérience
Bac+5 (ingénierie / qualité)
ExpĂ©rience significative (idĂ©alement 5â10 ans+) en qualitĂ© produit / product assurance
ExpĂ©rience en environnement industriel exigeant (spatial, aĂ©ronautique, dĂ©fense, automotiveâŠ)
Compétences techniques
Normes qualité : ISO 9001, EN9100
Gestion des non-conformitĂ©s & mĂ©thodes dâanalyse (8D, RCAâŠ)
Audit qualité (interne / fournisseur)
Connaissance des processus industriels (production, AIT, tests)
Gestion documentaire qualité
Lecture de documentation technique
Soft skills
Rigueur et exigence
Esprit dâanalyse et de synthĂšse
Capacité à travailler en transverse
Communication claire et structurée
Sens du collectif et collaboration
Orientation solution et terrain
Capacité à prioriser dans un environnement dynamique
Pourquoi rejoindre Exotrail ?
Rejoindre Exotrail, câest contribuer Ă des missions ambitieuses qui redĂ©finissent la logistique spatiale et lâexploitation des satellites.
Vous travaillerez sur des technologies de pointe au service des futures missions spatiales, tout en collaborant avec des experts passionnĂ©s au sein dâune entreprise internationale en pleine croissance, Ă la pointe du secteur du « New Space ».
Ce que nous proposons
âą đ„ Assurance santĂ© dâentreprise prise en charge Ă 70 % par Exotrail
âą đ Remboursement Ă hauteur de 50 % des frais de transports en commun
âą đĄ JusquâĂ 2 jours de tĂ©lĂ©travail par semaine, selon le poste
âą đ¶ Couverture Ă©tendue des congĂ©s maternitĂ© et paternitĂ©, sans condition dâanciennetĂ©
âą đ OpportunitĂ©s dâapprentissage et de dĂ©veloppement
âą đ§ Avantages liĂ©s au bien-ĂȘtre, notamment Moka Care, des confĂ©rences dĂ©diĂ©es et notre programme ExoCare pour les moments qui comptent
⹠Ⳡ35 jours de congés payés par an (congés annuels et RTT)
Environnement de travail
âą đ Installations industrielles modernes Ă Massy
âą â CafĂ©, thĂ© et fruits frais gratuits disponibles sur place
âą đ Ăquipes internationales et multiculturelles
âą đ Entreprise spatiale dynamique et en pleine croissance
Qualité de vie au travail
âą đ ĂvĂ©nements dâĂ©quipe et apĂ©ros aprĂšs le travail
âą đ SĂ©ances dâostĂ©opathie sur place sur les deux sites
âą đ€ Culture dâentreprise collaborative et solidaire
Notre processus de recrutement
Notre processus de recrutement est conçu pour ĂȘtre efficace tout en vous offrant la possibilitĂ© de rencontrer les principaux acteurs impliquĂ©s dans le poste :
1. Entretien RH avec notre équipe de recrutement afin de discuter de votre parcours, de vos motivations et de vos aspirations professionnelles.
2. Entretien avec le manager afin dâĂ©valuer votre expĂ©rience, vos compĂ©tences et votre adĂ©quation avec lâĂ©quipe et les projets.
3. Entretien technique avec nos experts afin dâĂ©valuer votre expertise technique et votre approche de la rĂ©solution de problĂšmes.
4. Entretien final pour discuter du poste, des attentes et répondre à toutes vos questions restantes.
Nous nous efforçons de vous fournir un retour dâinformation tout au long du processus et de garantir une expĂ©rience candidat positive.
đ Nous avons hĂąte de faire votre connaissance et de dĂ©couvrir comment vous pouvez contribuer Ă la mission dâExotrail.
- Department
- Infrastructure & Quality
- Location
- Massy
- Remote status
- Hybrid